Aberto processo seletivo para analista de planejamento da força de trabalho e registrador de câncer

Candidatos têm até 2/9 para se inscrever nas vagas de cadastro reserva oferecidas pelo IgesDF

O Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF), responsável pela gestão do Hospital de Base (HBDF), Hospital Regional de Santa Maria (HRSM), Hospital Cidade do Sol (HSol) e 13 unidades de pronto atendimento (Upas), abriu inscrições para processo seletivo dos cargos de analista I – planejamento da força de trabalho e registrador de câncer.

Cargos disponíveis pelo IgesDF apresentam como requisitos diferentes níveis de escolaridade | Foto: Divulgação/IgesDF

As vagas são para cadastro reserva e exigem diferentes níveis de escolaridade e experiência. Pessoas interessadas devem fazer a inscrição até 2 de setembro deste ano. Para mais informações sobre o processo seletivo e detalhes sobre como se inscrever, acesse o site oficial do IgesDF.

Confira, abaixo, as especificações dos cargos.

Analista I – planejamento da força de trabalho

Carga horária semanal mínima de 40 horas, com remuneração bruta de R$ 3.201,37.
Requisitos obrigatórios:

⇒Diploma de curso superior completo, reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC) ou declaração de conclusão de curso com validade de até seis meses;
⇒Experiência mínima de seis meses em recursos humanos e/ou dimensionamento de pessoal no setor hospitalar;
⇒Certificado de curso de Excel;
⇒Curso em dimensionamento de pessoal (em andamento ou concluído), comprovado por declaração de matrícula, certificado ou declaração de conclusão com validade de até seis meses;
⇒Conhecimento no Pacote Office (Word e PowerPoint).

Requisitos desejáveis:

⇒Experiência com indicadores de RH;
⇒Certificado de curso no Sistema Eletrônico de Informações (SEI);
⇒Vivência na elaboração de relatórios e apresentações de indicadores.

Registrador de câncer

Carga horária semanal mínima de 40 horas, com remuneração bruta de R$ 2.943,13

Requisitos obrigatórios:

⇒Diploma ou certificado de conclusão do ensino médio, emitido por instituição reconhecida pelo MEC, ou declaração de conclusão com validade de até seis meses;
⇒Experiência mínima de seis meses como auxiliar ou assistente administrativo no setor de saúde;
⇒Curso completo de formação em registrador de câncer;
⇒Conhecimento intermediário em Pacote Office;
⇒Conhecimento de dados estatísticos de incidência de câncer regional/nacional.

Requisitos desejáveis:

⇒Experiência de seis meses como registrador de câncer;
⇒Conhecimento do Sistema de Registro Hospitalar de Câncer (SISRHC);
⇒Habilidade na utilização de ferramentas de busca de informações em prontuários;
⇒Conhecimento do sistema de gestão de saúde MV Soul e do sistema de prontuário eletrônico Trakcare.

Benefícios oferecidos 

⇒Auxílio-transporte
⇒Alimentação: a depender do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), conforme jornada e local de trabalho
⇒Clube de benefícios: descontos em estabelecimentos parceiros
⇒Abono semestral
⇒Folga aniversário.

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