Segunda traz oportunidades para operadores de caixa entre 248 vagas de emprego no DF

Repositores de mercadoria, empacotadores e pizzaiolos também estão em alta. Águas Claras concentra o maior número de chances nas agências de trabalho nesta segunda-feira (13)

Por Rafael Secunho

Mais de 200 oportunidades de emprego estão disponíveis nesta segunda-feira (13) nas agências do trabalhador do Distrito Federal. Dentre as vagas oferecidas, há muitas chances para operadores de caixa e repositores de mercadoria – são 60 para cada uma das funções. O local de emprego é Águas Claras e o salário é de R$ 1.355 mais benefícios. E, o melhor: não é exigida experiência anterior dos candidatos.

Outras boas opções para quem está à procura de emprego são para trabalhar como auxiliar de logística, fiscal de prevenção de perdas e empacotador. Para estas funções, o salário varia de R$ 1.212 a 1.565 e mais benefícios. O cargo na área de logística exige o ensino médio completo dos candidatos. Já para concorrer aos outros dois, basta ter o ensino fundamental completo.

Há duas vagas também exclusivas para pessoas com deficiência (PCD): para atuar como motorista de caminhão e não é preciso ter experiência. O salário oferecido é de R$ 1.870 além dos benefícios. Para os pizzaiolos, são oferecidas quatro oportunidades no mercado de trabalho – duas em Sobradinho, uma na Asa Norte e outra no Guará. Em duas delas, é preciso já ter trabalhado em pizzarias; nas outras duas, não há necessidade.

Os interessados podem cadastrar o currículo no aplicativo Sine Fácil ou ir a uma das 14 agências do trabalhador, de 8h às 17h, durante a semana. Mesmo que nenhuma das vagas do dia seja atraente ao candidato, o cadastro vale para oportunidades futuras, já que o sistema cruza dados dos concorrentes com o perfil que as empresas procuram.

Empregadores que desejarem ofertar vagas ou utilizar o espaço das agências do trabalhador para entrevistas podem se cadastrar pessoalmente nas unidades ou pelo aplicativo do Sine Fácil. Também é possível solicitar atendimento através do e-mail [email protected]. Pode ser utilizado, ainda, o Canal do Empregador, no site da Secretaria de Trabalho.

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