Programa Letramento Racial alcança 3 mil pessoas com ações de conscientização no DF

Iniciativa da Sejus-DF promoveu mais de 50 palestras e cursos para combater o racismo estrutural

Por Kleber Karpov

Secretaria de Justiça e Cidadania do Distrito Federal (Sejus-DF) alcançou, entre janeiro e setembro, cerca de 3 mil pessoas com o programa Letramento Racial. Por meio de mais de 50 ações educativas, a iniciativa foi levada a órgãos públicos, escolas, empresas e grandes eventos, com o objetivo de promover a reflexão crítica sobre o racismo estrutural e suas manifestações na sociedade.

Segundo a secretária de Justiça e Cidadania, Marcela Passamani, a proposta é gerar uma mudança efetiva em práticas cotidianas. “O Letramento Racial tem um papel fundamental na construção de uma sociedade mais igualitária. Ele nos ajuda a enxergar e combater o racismo estrutural presente em diferentes ambientes, garantindo mais respeito, inclusão e justiça para todos”, afirmou.

Somente em setembro, o programa realizou 12 ações que impactaram diretamente cerca de mil pessoas. Nesta semana, a capacitação chegou a trabalhadores terceirizados dos prédios do Ministério das Cidades e do Centro Empresarial CNC, na Asa Norte, envolvendo profissionais de portaria, segurança, brigadistas e equipes de conservação e atendimento.

Vigilante Gilvan Rocha – Fotos: Jhonatan Vieira / Sejus

Para o vigilante Gilvan Rocha, que atua há sete anos no condomínio do CNC, a experiência foi transformadora. “Essa capacitação é muito importante porque mostra como o racismo pode estar presente em atitudes simples do dia a dia. A gente aprende a identificar essas situações e, principalmente, a tratar o público com mais respeito, valorizando todas as raças.”

Combate ao preconceito

O programa é desenvolvido pela Subsecretaria de Políticas de Direitos Humanos e de Igualdade Racial (SUBDHIR) e busca capacitar diferentes públicos para identificar práticas discriminatórias e desconstruir preconceitos. A iniciativa foi solicitada pela Iris Soluções Imobiliárias, administradora dos prédios, que viu na parceria um compromisso com a responsabilidade social.

Diretor da empresa Iris Soluções Imobiliárias, Franco Moraes – Fotos: Jhonatan Vieira / Sejus

“É essencial conscientizar e capacitar os profissionais que lidam com o público diariamente. O racismo é um problema que precisa ser combatido com boas práticas, e o letramento racial é uma delas”, comentou o diretor da empresa, Franco Moraes.

O subsecretário Juvenal Araújo ressalta que a diversidade de públicos atingidos demonstra a relevância do projeto. “Cada ação de letramento é uma oportunidade de desconstruir preconceitos e formar cidadãos mais conscientes do seu papel na luta contra a discriminação racial.”

O pedagogo Eric Marques, servidor da Sejus que conduz as atividades, destacou o caráter formativo da proposta: “Trabalhamos para que cada participante saia não apenas informado, mas também sensibilizado a agir de forma diferente, levando esse aprendizado para o convívio social e para o ambiente de trabalho.”




Kleber Karpov, Fenaj: 10379-DF – IFJ: BR17894 Mestrando em Comunicação Política (Universidade Católica Portuguesa/Lisboa, Portugal); Pós-Graduando em MBA Executivo em Neuromarketing (Unyleya); Pós-Graduado em Auditoria e Gestão de Serviços de Saúde (Unicesp); Extensão em Ciências Políticas por Veduca/ Universidade de São Paulo (USP);Ex-secretário Municipal de Comunicação de Santo Antônio do Descoberto(GO); Foi assessor de imprensa no Senado Federal, Câmara Federal e na Câmara Legislativa do Distrito Federal.

 

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